毎年行われる新規採用、中途採用の中から将来の会社を任せられる人材の登用をしなければならない人事部の方。履歴書と面接だけでは、なかなかその人物の全部を把握できないのではと思います。
当社にお任せいただけたら、細かなデータ調査はもちろんのこと風評、退職理由、資産状況、生活態度など高度な人材管理、労務管理のお手伝いをさせていただきます。
ぜひ、お気軽に電話、メールなどでお気軽にお問い合わせ下さい。
主な調査内容
1． 資格、職歴、経験の確認
2． 生活態度の風評、趣味（ギャンブルなど）
3． 交友関係（暴力団、右翼、左翼、非社会的活動）
4． 家族調査（宗教、家族関係など）
| ご相談CHECKBOX -該当される方は当社の無料相談をお勧めいたします- |
1．採用予定者の普段の生活態度
2．応募者が２人いるが１人しか採用できない
3．採用予定者の履歴確認がしたい
4．中途採用予定者の前職の働きぶりが知りたい
